L’E2C 68 a récemment organisé une journée dédiée aux ressources humaines, offrant aux stagiaires une opportunité précieuse de se confronter à des entretiens de recrutement en conditions réelles.
Cette initiative s’inscrit pleinement dans la mission de l’école : accompagner les stagiaires dans la construction de leur projet professionnel en les préparant au plus près des attentes du monde du travail.
Une journée en deux temps complémentaires
La journée s’est articulée autour de deux temps forts, alliant préparation et mise en pratique.
Une matinée de préparation avec des professionnelles du recrutement
La matinée a été animée par le pôle formation de l’UIMM, avec l’intervention de Sylvie Mahatlachimiy et Alexandra Kaiser, toutes deux chargées de recrutement.
Grâce à leur expertise, les stagiaires ont pu travailler sur :
- leur présentation personnelle
- leur posture professionnelle
- leurs techniques d’entretien
Ce temps d’accompagnement leur a permis de mieux appréhender les attentes des recruteurs et de se préparer efficacement aux simulations de l’après-midi.
Des entretiens en conditions réelles l’après-midi
À partir de 13h30, des professionnels se sont mobilisés pour participer à des simulations d’entretiens individuelles.
L’E2C 68 remercie chaleureusement les entreprises présentes pour leur engagement aux côtés des stagiaires :
- Aurélie Durand pour Le Groupe La Poste
- Gilbert Epplin pour la Macif
- Clémence Claude pour Groupe Sterne (NOVEA)
- Sébastien Boucher pour Sodexo
Organisés selon un planning défini, ces entretiens ont permis aux stagiaires de se mettre en situation réelle, dans un cadre à la fois professionnel et bienveillant.
La journée s’est poursuivie avec un débriefing collectif, riche en conseils et retours personnalisés.
Une mobilisation essentielle pour la réussite des stagiaires
La réussite de cette journée repose sur l’engagement des professionnels présents ainsi que sur l’implication du pôle formation de l’UIMM.
Leur participation a permis aux stagiaires de bénéficier de retours concrets, individualisés et constructifs, essentiels pour progresser et gagner en confiance.
Ces mises en situation représentent une étape clé dans leur parcours, en leur donnant les outils nécessaires pour aborder sereinement leurs futurs entretiens.
Remerciements
L’E2C 68 remercie chaleureusement l’ensemble des intervenants et partenaires pour leur disponibilité et leur engagement aux côtés des stagiaires.
